Kadra Młodzieżowego Centrum Kariery w Bolesławcu przeprowadziła warsztaty dla uczestników 1-3 Hufca Pracy dotyczące aktywnego wejścia na lokalny rynek pracy. Wiadomo że wejście na rynek to proces wymagający czasu i wysiłku, oraz przygotowania swojego profilu zawodowego. Młodzi ludzie postrzegają proces przejścia od edukacji do zatrudnienia bardzo optymistycznie. Jest to spowodowane tym, że oczekują, iż znajdą ekscytującą pracę w bardzo krótkim czasie. Pracę, która będzie wysoko opłacana. Rzeczywistość, którą napotykają, różni się od ich oczekiwań, ponieważ wielu pracodawców nie patrzy na kwalifikacje, ale na doświadczenie w danej dziedzinie. Młody człowiek wchodzący na rynek pracy, ma niewielkie lub nie ma żadnego doświadczenia zawodowego i może mieć trudności ze znalezieniem przyzwoitej pracy. Brak realizacji oczekiwań w krótkim czasie prowadzi do zmniejszenia początkowego entuzjazmu i skutkuje demotywacją do dalszego poszukiwania pracy. Młodzież podczas zajęć zapoznała się z podstawowymi informacjami dotyczącymi rynku pracy, oczekiwaniami współczesnego rynku pracy oraz zostali uświadomieni czym są kompetencje i kwalifikacje zawodowe. Napisanie pierwszego CV jest dużym wyzwaniem. Młodzież podczas warsztatów dowiedziała się jak napisać pierwsze CV, żeby wypaść dobrze na tle bardziej doświadczonych konkurentów i przykuć uwagę rekrutera. Uczestnicy poznali praktyczne porady, jak przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej pod względem merytorycznym, organizacyjnym i psychicznym. Końcowym etapem było przedstawienie platformy ECAM, w której zawarto kompleksowe informacje w zakresie przysposobienia zawodowego, uzyskania dodatkowych kwalifikacji oraz podjęcia stałego lub sezonowego zatrudnienia.
Tekst : Katarzyna Suchecka - Pośrednik pracy MCK Bolesławiec
Zdjęcia: Grażyna Mysiak – Doradca zawodowy MCK Bolesławiec